本文摘要：
如果只是为了一口饭 何必浪费N多的金钱 文/野蛮笨笨 工作中的不如意，我们是上有政策下有对策。但是试想下，如果我们为了得到一份安逸，而去终日奔波，是否有点太过凄凉。 对于跳槽，我不支持的观点有几个，但是不管是否被接受，也算是正确的心理想法，起码身为打工的自
如果只是为了一口饭
何必浪费N多的金钱
文/野蛮笨笨
工作中的不如意，我们是上有政策下有对策。但是试想下，如果我们为了得到一份安逸，而去终日奔波，是否有点太过凄凉。
对于跳槽，我不支持的观点有几个，但是不管是否被接受，也算是正确的心理想法，起码身为打工的自己，不再被眼前的困难所迷惑。
一：要为跳槽付出几双鞋子。
大家可以试想下，我们介入到新的环境，是否要把每个角落都要走遍呢，甚至连细小的角落也不放过呢。新的环境，会给人带来新的压力。当你游走在一个自己都不了解的环境里时，是否想过，这个地域里，每个角落都要有你的脚印才算是自己的领土呢。
旧的工作环境里，自己闭着眼睛都可以找到需要的东西，甚至说一个电话，就可以办到你要费尽心思的工作，那么，何必要去浪费一双鞋子游走在自己都不知道的场所里，再接受着众人异样的眼光呢。
二：要为跳槽付出多少笑容。
陌生的面孔渐渐熟悉，要付出多少的笑容和心计，或者说，当你面对着冷冰冰的眼光时，你该怎么去介绍自己呢，该怎么去接受周围即将要成为你天天面对的人呢。他们的心里想着什么，又或者对你抱着什么样的看法。
已经熟悉的人，在你的周围，每天陪着你痛苦，陪着你欢笑，甚至陪着你一起面对工作上的压力。那么自己又有什么可抱怨的呢，再说了，别人能做到的，自己为什么做不到呢。为什么要放弃周围的笑脸，而去迎合别人的冷眼呢。
三：要为跳槽付出多少的精力。
且不说金钱，你要从一个地层重新奋斗，要把自己的实力再展现一次。让老大重新认识一个你，该付出多少的精力呢。你会象以往一样的做事不用交代只给结果吗，你可以对领导的心思把握几多呢。
不愉快的工作环境，也许领导知道你在想什么，只是为了给你动力，才会给你压力。如果你连动力都没有，那么让领导怎么去给你胜任更多的工作呢。更多的工作代表着更多的工资和待遇。
每一个人都是沧海一粟，甚至动荡都无人知晓。每个工作的范围都是自己力所能及的事情，为了一时的不快而去接受新的事物，会给精神上和金钱上增加很大的压力。为了让自己更自在点，留下来是最权宜的办法了。
曾经我也试过跳槽，就是从原来自己喜欢的工作单位跳到了如今的单位，而因为一个全新的环境和陌生的面孔，整整用了三个月的时间才调整过来，鞋子不说，笑容浪费不说，甚至自己的出现根本就无法让原有的人接受，让我坚持留下来的原因就在于，我不想再重新浪费鞋子，不想再重新去认识一些陌生的脸。
我的领导，是原来的领导，跳槽自立门户，带着我，唯一让我安慰的就是起码领导知道自己的才能适合什么样的工种。如果不是这样，也许，我死都不会离开那个我工作了快三年的地方。
想跳槽的朋友们，请慎重下。如果真的不如意，不妨讲出来，让领导了解你的需求和压力，那样，才是最好的解除压力办法。
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